Gazela Biznesu 2009 dla PRB A. Piaskowski i Spółka
Dynamiczny rozwój przedsiębiorstwa, jego uczciwość i dobre relacje z otoczeniem firmy doceniła redakcja gazety "Puls Biznesu", przyznając prestiżowy tytuł Gazela Biznesu Przedsiębiorstwu Remontowo-Budowlanemu "A. Piaskowski i Spółka.
Firma z Sercem 2008
Podczas uroczystej gali w Teatrze Zagłębia w Sosnowcu Przedsiębiorstwo Remontowo - Budowlane "A. Piaskowski i S-ka" Sp. z o.o. zostało nagrodzone statuetką "Firma z Sercem 2008" za wsparcie dzieci ze Stowarzyszenia Pomocy Chorym na Dystrophie Musculorum. PRB Piaskowski wspiera instytucje pozarządowe w regionie oraz akcje charytatywne, mając szczególnie na uwadze potrzeby najmłodszych. Cieszymy się, iż nasza pomoc została doceniona prestiżową statuetką.
Przedsiębiorstwo Fair Play
Firma PRB "A. Piaskowski i Spółka" jest laureatem statuetki oraz wielu certyfikatów "Przedsiębiorstwo Fair Play".
Certfikat przyznany przez Krajową Izbę Gospodarczą jest wyrazem uznania dla postawy firmy. Przeprowadzony w firmie audyt potwierdził, iż PRB Piaskowski i sposób rzetelny postępuje ze swoimi klientami, pracownikami i dostawcami.
50 lat firmy
W roku 1960 założyciel firmy rozpoczął działalność gospodarczą pod nazwą "Roboty budowlane A. Piaskowski". Od tamtej chwili firma działa nieprzerwanie, wciąż rozwijając swój potencjał i korzystając z bogatej historii i doświadczenia.
Nagroda Okręgowego Inspektoratu Pracy
W dniu 15 września br. odbyła się uroczystość wręczenia honorowych nagród oraz wyróżnień w XIII edycji konkursu "Pracodawca - organizator pracy bezpiecznej" - 2006, na szczeblu Okręgowego Inspektoratu Pracy w Katowicach.
PRB "A. Piaskowski i S-ka" zostało nagrodzone II nagrodą w kategorii przedsiębiorstw zatrudniających 50-250 osób. Wyróżnienie jest tym cenniejsze, iż pośród uczestników finału firma Piaskowski była jedynym przedstawicielem branży budowlanej.
Cieszmymy siż, że nasze wysiłki w kierunku stworzenia bezpiecznych i przyjaznych warunków pracy zostały docenione. Dzięki trosce o bezpieczeństwo pracy budujemy solidne więzi z naszymi pracownikami, co w efekcie przekłada sie na wysoką skuteczność zaspakajania potrzeb klientów.